| 为了发展壮大高级管理人才资源开发事业，更好地为高级管理人才和用人单位服务，充分发挥高素质人才的能力，为高素质人才提供发展的空间，我公司特诚聘下列人才： |
| 1 、公司员工： |
| 测评师、推荐师、培训师、咨询师：要求具备相当于心理学专业或人力资源管理专业或工商管理专业研究生以上知识水平，具备相应工作能力。有企业管理经验、咨询经验或相关专业教学经验，具有高级职称者优先 |
| 2 、专家顾问团专家顾问： |
| 测评技术顾问：精通人才测评技术、心理学知识或人力资源开发知识 |
| 管理咨询顾问：精通工商管理或人力资源管理专业知识，有管理实战经验 |
| 知识考评专家：精通高级管理人才应掌握的某门专业知识 |
| 业务面试专家：熟悉高级管理人才实际业务，掌握评价中心技术 |
| 人才考核专家：熟悉人才考核工作，掌握人才访谈技术 |
培训师：精通高级管理人才应掌握的某门专业知识，有专业培训实践经验专家顾问团专家顾问灵活采用
长期聘用、临时聘用、专项咨询、项目合作等方式聘用。 |
